From: mahesh <sa...@t-...> - 2004-09-12 15:18:16
|
<html> <head> <title>Рассылка видео УСН</title> <style type="text/css"> <!-- li { color: #466DA4; } tab { font-family: Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; color: #466DA4; text-align: center; background-color: #CFDBEB; padding: 10px; } tab2 { font-family: Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; color: #466DA4; background-color: #D7E1EE; padding-left: 10px; padding-right: 10px; padding-top: 10px; padding-bottom: 10px; text-align: justify; } --> </style> </head> <body bgcolor="#eef1f7"> <table width="700" border="0" align="center" cellpadding="0" cellspacing="0"> <tr> <td valign="top"><p align="center"><font color="#466DA4" size="3" face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"><strong>Образовательный Центр</strong></font><font color="#466DA4" size="2" face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"><br> предлагает вниманию руководителей предприятий,<br> специалистов кадровых служб и агентств </font></p> <hr color="#78A2DA"> <p align="center"><font color="#ef7a1b" size="3" face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"><strong>18-19 сентября </strong></font><font color="#466DA4" size="3" face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"><br> двухдневный семинар-тренинг по теме<br> <strong>"Технология оценки и подбора персонала в организации"</strong><br> </font></p> <hr color="#78A2DA"> <strong><font color="#ef7a1b" size="2" face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"> В программе семинара:</font></strong><br> <font color="#466DA4"><br> <font size="2" face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"><strong>• Методы определения потребности в кадрах, анализ должностей, привязка кадрового состава к оперативным и стратегическим целям организации.<br> • Подбор и расстановка кадров: как и где искать кандидатов на вакантные должности.<br> • Методы оценки и отбора кандидатов (собеседование, структурное интервью, тестирование, ассессмент-центр).<br> • Разработка структуры интервью.</strong><br> 1. Система общих и частных критериев для оценки кандидата и определения его соответствия рассматриваемой должности.<br> 2. Оценка реальной заинтересованности кандидата в рассматриваемой работе (исследование мотивационной сферы).<br> 3. Оценка способности кандидата эффективно выполнять требуемую работу(исследование профессионального потенциала).<br> 4. Оценка управляемости и совместимости кандидата.<br> 5. Оценка безопасности кандидата для компании.<br> <strong>• Практика подбора персонала на примере разнопрофильных организаций.<br> • Метод биографической поведенческой проверки достоверности данных, сообщаемых кандидатом.<br> • Неречевые сигналы как эффективные источники информации о кандидате.</strong><br> 1. Неречевые сигналы неискренности и сокрытия информации.<br> 2. Способы "работы" с неречевыми сигналами неискренности в ходе собеседования:<br> - фокусировка и "зеркало";<br> - перевод на речевой план;<br> - метод обращения к жизненным фактам.<br> <strong>• Провокационные методы и деловые игры, применяемые в оценке кандидатов. Анализ поведения кандидатов в ходе провокации.<br> • Приемы правильного выхода из собеседования. Отбор кандидатов по результатам оценки.</strong><br> 1. Суммирование оценок по основным критериям и подготовка итогового заключения по кандидату.<br> 2. Представление отобранных кандидатов лицу, принимающему решения.<br> <strong>• Типичные ошибки при подборе персонала (на примере разнопрофильных организаций).<br> • Отработка практических приемов оценки кандидатов в ходе интервью. (Ролевые игры с видеозаписью и разбором).</strong></font><br> </font> <hr color="#78A2DA"> <font color="#466DA4" size="2" face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"><strong><br> Стоимость участия в семинаре - 7500 рублей, с учетом НДС.</strong><br> Форма оплаты любая (наличная или безналичная).<br> <strong>В стоимость входит:</strong> участие в работе семинара, раздаточный материал, кофе-пауза, обед в ресторане.</font><font face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"> <p><font color="#466DA4" size="2">Тренинг проходит в Москве (м. Академическая). <br> Начало - в 10 часов, окончание в 17.30-18.00 (в двухдневном формате). </font></p> <p><font color="#466DA4" size="2"><strong>Регистрация участников обязательна.</strong> Для регистрации необходимо сообщить следующие данные: наименование организации, ИНН,КПП, юридический адрес, телефон, факс, Ф.И.О. участников, контактное лицо.</font></p> <p><font color="#466DA4" size="2">Если необходимо бронировать гостиницу, сообщайте даты приезда-отъезда заранее.</font></p> </font> <hr color="#78A2DA"> <font face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"> <p><font color="#466DA4" size="2">При отсутствии возможности посетить семинар, мы предлагаем приобрести видеоверсию семинара на DVD дисках или видеокассетах (прилагается авторский раздаточный материал).<br> <strong>Стоимость видеокурса - 4500 рублей, с учетом НДС.</strong></font></p> <p><font color="#466DA4" size="2">На участие в семинаре и приобретение видеозаписей оформляется полный пакет бухгалтерских документов.</font> </p> </font> <hr color="#78A2DA"> <p><font color="#ef7a1b" size="2" face="Geneva, Arial, Helvetica, sans-serif"><strong>КОНТАКТНЫЕ ТЕЛЕФОНЫ: (095) 788-73-28.</strong></font> <br> <br> </td> </tr> </table> </body> </html> |