jedit-syntax-devel

[jEdit-Syntax-devel] Методы отбора персонала

[Психологическая д. <esa...@rk...>]

                                                                                                                         
                                             
                                                                                                                                                                                                                                            Подбор персонала: как отобрать эффективных сотрудников 
                                    19-20 мая 2008 г. Москва
                                    
                                                                         Наши телефоны:
                                    (495) 5*O*9-21*39 и 5*0*9-21*61                                 
                                                                                                                                                                                                              
                                                                             
                                             
                                                                                                                                                                                                        Целевая аудитория:
                                                                     
                                                                                                        специалисты, занимающиеся вопросами управления персоналом; директора/менеджеры по персоналу; руководители предприятий/подразделений и т.п.; также все, кто желают расширить свои знания и навыки в области технологий отбора персонала.
                                                                     
                                                                                                        Об авторе: 
                                                                     
                                                                                                                                            сертифицированный преподаватель- методист, бизнес-тренер, коуч-консультант. Опыт деятельности в области HR-менеджмента более 15 лет; опыт преподавательской работы - более 10 лет.
                                    
                                                                     
                                                                                                        В программе:  
                                                                     
                                                                    
                                                                                                                    Оценка при отборе персонала                                        Анализ требований к кандидату                                        Методы отбора персонала                                        Как проанализировать резюме и другие документы кандидата                                        Как составить анкету для сбора сведений о кандидате                                        Как провести отборочное интервью                                        Профессиональное тестирование при отборе                                        Методы ситуационно-поведенческого тестирования: представление о кейс-стади; деловые и организационные игры                                        Психологическая диагностика. Нестандартные методы сбора информации: полиграф и т.п.Составление отчета по итогам оценочных мероприятий                                         
                                                                                                         
                                                                                                        Стоимость участия в семинаре:
                                                                     
                                                                                                                                            16800руб., 
                                    НДС не облагается согласно главы 26.2 Налогового кодекса РФ.
                                    
                                                                     
                                                                                                        Выдаваемый документ
                                                                     
                                                                                                        Сертификат о повышении квалификации установленного образца
                                    
                                                                     
                                                                      
                                                                     
                                                                                                 
                                                 
   

[jEdit-Syntax-devel] Методы отбора персонала

[Подбор п. <gar...@kb...>]

    
Уважаемые господа!
    Чтобы определить взаимные профессиональные интересы, просим подтвердить Ваше        намерение получать информацию в электронном виде о семинарах, курсах, тренингах        по e-mail  per...@ma...  
 
      
     
            		Подбор персонала: как отобрать эффективных сотрудников                  

        30 сентября – 01 октября 2008 г.,  Москва

     
Наши                телефоны:
      (495)509-2139 и 509-2161   
                            
        
 
      		Целевая аудитория:
   
      специалисты, занимающиеся вопросами управления персоналом; директора/менеджеры по персоналу; руководители предприятий/подразделений и т.п.; также все, кто желают расширить свои знания и навыки в области технологий отбора персонала.
   
        		Цель семинара:
   
      Как отобрать из кандидатов на вакансию «своего» сотрудника? Каких сотрудников зачислить в кадровый резерв? Кого включить в проектную группу и назначить наставником? Какие методы  отбора сотрудников существуют? Какой метод выбрать для решения той или иной задачи отбора? Как правильно спроектировать и  провести оценочные мероприятия? Как проанализировать полученные результаты и  составить итоговый отчет? Ответ на эти и другие  вопросы можно получить, посетив данный семинар.
    

   
        
		Об авторе:  
   
            сертифицированный преподаватель- методист, бизнес-тренер, коуч-консультант. Опыт деятельности в области HR-менеджмента более 15 лет; опыт преподавательской работы 		- более 10 лет
    
   
      		В программе:  
   
      
            	   Оценка при отборе персоналаАнализ требований к кандидатуМетоды отбора персоналаКак проанализировать резюме и другие документы  кандидатаКак составить анкету для сбора сведений о кандидатеКак провести отборочное  интервьюПрофессиональное тестирование при отбореМетоды ситуационно-поведенческого тестирования: представление о кейс-стади; деловые и организационные игрыПсихологическая диагностика. Нестандартные методы сбора информации: полиграф и т.п.Составление отчета по итогам  оценочных мероприятий        
      	   
      
		Стоимость участия в семинаре:
   
      
17.200 руб., 
          
 НДС не облагается согласно главы 26.2 Налогового кодекса РФ.
   
      		
Выдаваемый            документ
   
    Сертификат о повышении квалификации установленного образца