Cómo Organizar un Área de Capacitación Orientada a Resultados
México, D.F. - 06 de Noviembre
¡Ultima Presentación del Año!
Como responsable del área de Recursos Humanos o Capacitación, usted está consciente que el fracaso o consolidación de la empresa y sus proyectos dependen del talento de los colaboradores, sin embargo, ante los resultados tradicionales de la capacitación, para muchos Directivos esta labor sólo representa una pérdida de tiempo y dinero, por lo que su reto debe ser ORGANIZAR UN ÁREA DE CAPACITACIÓN REALMENTE ORIENTADA A RESULTADOS...
Quality Training de México , a través de este valioso seminario, le otorgará las herramientas que harán que su área de capacitación se convierta en un detonador para lograr las estrategias de su empresa y le ayudará a identificar el talento necesario para hacerlo. Asista y aprenda cómo orientar los esfuerzos de la capacitación para generar dichos talentos, las diversas maneras de organizar las actividades de capacitación y a conocer los indicadores de la efectividad de la misma, obteniendo entre otros beneficios:
. Organizar el área de capacitación de la forma más efectiva.
. Identificar las necesidades de talento de una forma precisa.
. Identificar la modalidad de capacitación acorde a la organización y sus objetivos.
. Lograr el compromiso y apoyo de las áreas hacia la capacitación.
. Asegurar que la inversión en capacitación se realice rentablemente.
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